佛山市禅城區陶都工藝美術館位于禅城區松風路先鋒古道(dào)梁園,是地(dì)方性綜合博物館,下轄佛山梁園、廣東粵劇博物館、佛山鴻勝紀念館、陳鐵軍故居、李廣海醫館舊(jiù)址等文物旅遊景點,館藏以各個曆史時期的(de)佛山地(dì)方文物為(wèi)主,兼陶瓷、書畫、鐵器、木雕等民間風俗文物。
因工作需要,現誠招以下工作崗位人員:
一(yī)、招聘崗位
(一(yī))區非物質文化遺産保護中心辦公室工作人員1名;
(二)宣教陳列部講解員5名;
(三)保衛部工作人員1名。
二、招聘基本條件
(一(yī))具有中華人民共和(hé)國國籍;
(二)遵守中華人民共和(hé)國憲法和(hé)法律;
(三)具有良好的(de)品行和(hé)職業道(dào)德,無違法犯罪記錄;
(四)具備崗位所需的(de)專業或者技能條件;
(五)具備适應崗位要求的(de)身體條件。
尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的(de)人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的(de)人員,不得應聘。
三、崗位職責及要求
(一(yī))區非物質文化遺産保護中心辦公室工作人員
1、崗位職責
(1)負責全區的(de)非遺保護工作。
(2)協助做(zuò)好非遺項目普查、建立名錄和(hé)申報工作;
(3)協助開展非遺培訓、交流活動,推進其傳承、利用和(hé)發展;
(4)協助宣傳普及非遺保護知識,營造良好的(de)保護氛圍。
2、崗位要求
(1)具備較強的(de)公文寫作能力,能熟練使用計算機辦公軟件;
(2)服從安排,工作認真細緻,有較好的(de)統籌協調能力;
(3)戶籍不限,年(nián)齡35周歲及以下(截止于2019年(nián)2月28日);
(4)具有全日制普通高(gāo)等院校本科及以上學(xué)曆,專業不限,人類學(xué)、民俗學(xué)、民族學(xué)、曆史學(xué)等相關專業的(de)優先考慮。
(二)宣教陳列部講解員
1、崗位職責:
(1)負責非遺博物館各類展覽的(de)講解與參觀接待及宣傳教育工作;
(2)配合做(zuò)好博物館各場館的(de)講解與參觀接待及宣傳教育工作;;
(3)完成上級領導安排的(de)其他工作任務。
2、崗位要求:
(1)熱愛博物館和(hé)文物保護事業,品行端正,遵紀守法,具有較好的(de)服務意識和(hé)團隊合作精神;
(2)戶籍不限,年(nián)齡30周歲及以下(截止于2019年(nián)2月28日);
(3)具有全日制普通高(gāo)等院校本科及以上學(xué)曆;
(4)身體健康,氣質形象佳,性格開朗,善于交談,性别不限,女士身高(gāo)160CM以上,男士身高(gāo)170CM以上;
(5)國語标準,口齒清晰,記憶力好,具有較強的(de)口頭表達能力與溝通能力;
(6)有團體合作意識和(hé)奉獻精神,能夠服從崗位安排;
(7)同等條件下優先考慮:一(yī)年(nián)或以上相關工作經驗;粵語流利且有普通話水平測試三級甲等及以上證書者;熟練使用一(yī)種以上外語;曆史、文博、考古、教育、漢語言、藝術、播音主持等相關專業畢業者。
(三)保衛部工作人員
1、崗位職責:
(1)負責全館的(de)安全保衛工作,做(zuò)好防火、防盜、防破壞、防災害事故等工作;
(2)負責文物庫房和(hé)展廳的(de)安全管理(lǐ);
(3)負責消防設施和(hé)滅火器材的(de)管理(lǐ)。
2、崗位要求:
(1)熱愛博物館和(hé)文物保護事業,品行端正,遵紀守法,具有較好的(de)服務意識和(hé)團隊合作精神;
(2)戶籍不限,年(nián)齡35周歲及以下(截止于2019年(nián)2月28日);
(3)具有全日制普通高(gāo)等院校專科及以上學(xué)曆,專業不限;
(4)需節假日值班,适合男性;
(5)有團體合作意識和(hé)奉獻精神,能夠服從崗位安排;
(6)具有建(構)築物消防員《國家職業資格證書》、電工證的(de)優先考慮。
四、薪酬待遇
年(nián)薪約70000-90000元(含五險一(yī)金,視(shì)學(xué)曆、能力及年(nián)終綜合考評而定)。此次所招聘的(de)人員為(wèi)編外工作人員,試用期1個月,試用合格後,正式簽訂聘用合同。
五、招聘事項
(一(yī))報名時間:自(zì)公告發布之日起至2019年(nián)3月8日。
(二)報名方式:采取電子(zǐ)郵件投遞簡曆的(de)方式。如(rú)對該職位感興趣并符合條件的(de)應聘者,請按“應聘崗位+姓名”的(de)格式,把報名表、個人簡曆、身份證、學(xué)曆證、學(xué)位證、相關資格證書和(hé)獲獎材料發送到郵箱:ccbwg2008@163.com,聯系人:吳利華, 電話:0757-82302305,0757-82237051。
(三)考試方式:采用統一(yī)面試的(de)形式。根據崗位條件和(hé)個人經曆、學(xué)曆、技能等綜合條件進行初選,确定進入面試的(de)名單,以電話或短(duǎn)信方式提前通知符合條件的(de)人員參加面試,具體時間和(hé)地(dì)點将提前通知。
(四)錄用:經資格審查、面試、體檢合格後,确定為(wèi)拟聘人員。試用期滿考核合格者簽訂勞動合同,考核不合格的(de)不予錄用。